SALUD OCUPACIONAL- SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO



  

GLOSARIO 1
1.      ABUSO
 Acto por el cual se hace víctima de trato violento, arbitrario, deshonesto o dañoso a una persona, aprovechándose para ello de cualquier condición de inferioridad en el sujeto pasivo.
2.      ALERTA
 Acción que advierte la posibilidad que ocurra un accidente o que las consecuencias del mismo afecten a personas, bienes o funciones.
3.      BIENESTAR
   Estado o situación en la que se disponen de los elementos suficientes para un desarrollo vital apropiado
4.      CALIDAD
 Características de un bien o servicio que permiten apreciarlo con respecto al resto de esa especie.
5.      ECOLOGÍA
  Es el estudio de las relaciones existentes entre los organismos vivos y su medio ambiente.
6.      HIGIENE INDUSTRIAL
  Es el conjunto de actividades destinadas a la identificación, evaluación y control de los factores de riesgo del ambiente de trabajo que puedan alterar la salud de los trabajadores, generando enfermedades profesionales. Su campo cubre los ambientes laborales mediante el panorama de factores de riesgo tanto cualitativo como cuantitativo, así como el estudio de la toxicología industrial.
7.      IDENTIFICACIÓN DE LA POBLACIÓN
 Es la caracterización del evento según variables de tiempo, lugar, género, edad, cargo, oficio, etc., para determinar la población como alto, moderado y bajo riesgo.
8.      NEUMOCONIOSI
  Acumulación de polvo en los pulmones y las reacciones tisulares provocadas por su presencia.
9.      PELIGRO
   Posibilidad de que un agente, una actividad o un equipamiento causen daño.
10.  SALUD
  Según la Organización Mundial de la Salud (OMS), la salud no solo es la ausencia de enfermedad, sino el completo bienestar físico, mental y social de las personas. 


GLOSARIO 2
  • ABSORCIÓN
   Una forma lógica de argumento válido y una regla de inferencia de la lógica proposicional.
  • ACCESIBILIDAD
   Posibilidad de acceder a cierta cosa o facilidad para hacerlo.
  • ACCIDENTE DE TRABAJO
  Es toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o muerte.
  • AFILIACIÓN
 Se conoce como afiliación a aquel procedimiento a través del cual una persona ingresa a una corporación, una institución, un partido político, una obra social, un sindicato, entre otros, como parte integrante de la misma, generando además una constancia de la mencionada pertenencia.
  • AFILIADO
  Es aquella persona u organización social, que decide inscribirse en una obra social, en un partido político, en una Administradora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones, en una empresa prestataria de salud y o en cualquier organización civil o empresarial, que requiera la afiliación a la institución, para ejercer derechos y obtener beneficios sobre ella.
  • ARS
 Administradoras del régimen solidario- entidades encargadas de recibir las inscripciones de las personas y a su grupo familiar al sistema de seguridad social en salud y asegurar las prestación de servicios médicos a sus afiliados, de igual forma lleva el registro de las cotizaciones al sistema de seguridad social en salud.
  • ASEGURAMIENTO DE CALIDAD
   Es el esfuerzo total que realiza una empresa para plantear, organizar, dirigir y controlar la calidad en su sistema de producción con el objetivo de dar al cliente productos con la calidad adecuada. Se refiere principalmente a la confianza y seguridad que se le da a un cliente de que el producto que obtendrá de una empresa es el que solicitó.
  • BENEFICIARIO
 Que obtiene un beneficio económico al cumplirse lo que dispone un documento legal.
  • CANCERÍGENO
 Los cancerígenos son agentes que potencialmente tienen la capacidad de afectar los tejidos vivos y producir cáncer.
  • CAPACIDAD LABORAL
 Habilidades, destrezas, aptitudes y/o potencialidades de orden físico, mental y social, que le permiten desempeñarse.
  • CARTA DE AFILIACIÓN
   Es un documento que se elabora con un fin de adhesión a una asociación civil, sindicato o institución que requiere, por cuestiones normativas, que les sea entregado un documento donde se exprese el interés de la persona física o moral de integrarse a dicho grupo.
  • CARTERA
  Utensilio pequeño de piel u otro material flexible, de forma aplanada y rectangular y
 doblado por la mitad; tiene diversos apartados y divisiones en su interior para guardar billetes, tarjetas y pequeños documentos y puede llevarse en el bolsillo.
  • CAS
   El CAS es una modalidad contractual de la Administración Pública, privativa del Estado, que vincula a una entidad pública con una persona natural que presta servicios de manera no autónoma.
  • CENTRO DE TRABAJO
  Se entiende por centro de trabajo a toda edificación o área a cielo abierto en el que laboran los trabajadores, destinada a una actividad económica en una empresa determinada.

  • CISTEMA
   Dirige sus servicios a todas las personas que deseen información sobre el manejo seguro de los productos químicos, llevando a cabo una importante labor social. Trabajamos las 24 horas para apoyar situaciones de emergencias químicas, asesorando acerca de la manera más adecuada de atenderlas.
  • CLASES DE RIESGO
   Para clasificar los riesgos profesionales se debe tener en cuenta las actividades que realiza el trabajador, y cómo, cuando, qué hace, dónde, con qué, con quién, para qué, durante cuánto tiempo y el nivel tecnológico usado. En Colombia para valorar el utilizado nivel de riesgo que tiene una actividad económica (empresa), se aplica Art. 26 del Decreto 1285 de 1994 sobre Administración y organización del sistema General de Riesgos Profesionales.
  • CLASIFICACIÓN DE LAS EMPRESAS
1.Empresas Industriales: Son aquellas empresas en donde la actividad es la producción de bienes por medio de la transformación o extracción de las materia primas.

2.Empresas Comerciales: Se trata de empresas intermediarias entre el productor y el consumidor en donde su principal función es la compra y venta de productos terminados aptos para la comercialización

3.Empresas de servicios: Son empresas que brindan servicios a la comunidad, pudiendo
  tener o no fines de lucro. En esencia son otra forma de empresas comerciales, pero la diferencia es que el valor ofrecido es intangible. Servicio frente a producto.
  • COBERTURA
 Se llama al conjunto de operaciones dirigidas a anular o reducir el riesgo de un activo o pasivo financiero en posesión de una empresa o de un particular. DECRETO 1295 DEL 22 DE JUNIO DE 1994 se determina la organización y administración del Sistema General de Riesgos Profesionales.
  • DESAFILIACIÓN
  Es un acto excepcional por el cual un afiliado al Nuevo Sistema puede volver al Antiguo Sistema Provisional, con el fin de pensionarse de acuerdo a los requisitos y normas que en él se establecen.
  • DISCAPACIDAD
   Falta o limitación de alguna facultad física o mental que imposibilita o dificulta el desarrollo normal de la actividad de una persona.
  • EPS
 Entidad Promotora De La Salud- son empresas del Sistema de Salud en Colombia, las cuales no prestan servicios médicos, sino que promueven dichos servicios a usuarios en un esquema de aseguramiento.
  • IPS
 Sistema de prevención de intrusos- Un sistema de prevención de intrusos es un software que ejerce el control de acceso en una red informática para proteger a los sistemas computacionales de ataques y abusos
  • ENFERMEDAD PROFESIONAL
 La Enfermedad Profesional viene definida en el Art. 116 de la Ley General de Seguridad Social: “la contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se apruebe por las disposiciones de aplicación y desarrollo de esta Ley, y que esta proceda por la acción de elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen para cada enfermedad profesional”.
  • ENFOQUE DE RIESGO
  Es un método que se emplea para medir la necesidad de atención por parte de grupos
  específicos. Ayuda a determinar prioridades de salud y es también una herramienta para definir las necesidades de reorganización de los servicios de salud.
  • ESE
   La figura legal en Colombia de las Empresas Sociales del Estado Prestadoras de Servicios
  de Salud (ESE) fue creada mediante la Ley 100 de 1993, con el propósito de convertir los hospitales públicos en entes administrativos descentralizados con autonomía financiera y patrimonio propio.
  • ESTADO DE AFILIACIÓN
 El Comprobador de Derechos de la Secretaría Distrital de Salud es una herramienta web que permite a cualquier ciudadano o entidad del sector salud, consultar el estado de una persona en la bases de datos de Aseguramiento del Distrito Capital.

  • EXTEMPORANEIDAD
  Falta de correspondencia con el tiempo en que sucede o se hace


  • FACTOR DE RIESGO

   A un factor de riesgo es toda circunstancia o situación que aumenta las probabilidades de           una persona de contraer una enfermedad o cualquier otro problema de salud.

  • FORMULARIO DE AUTO LIQUIDACIÓN DE APORTES



FUNDAMENTOS DE RE CLASIFICACIÓN

Con tus palabras defino el concepto de riesgo y factor para su salud, originado en el trabajo.
es una probabilidad de que una amenaza se convierta en un desastre para cada empleado
o persona en un lugar determinado.
-Enuncie los diferentes factores de riesgo que cree usted que puede afectar su salud por la
presencia en el medio laboral

Riesgos mecánicos:
Este tipo de riesgos se ven reflejados a trabajos en altura, superficies
inseguras, un mal uso de las herramientas, equipos defectuosos. 

Riesgos psicosociales: Algunos de estos riesgos nos a afectan a todos nosotros en algún
momento de nuestra vida laboral. Algunos de los más comunes son: estrés, fatiga,
monotonía, fatiga laboral etc.

Riesgos Químicos: Son producidos por procesos químicos y por el medio ambiente.
Las enfermedades como las alergias, la asfixia o algún virus  son producidas por la

inhalación, absorción, o ingestión. 

ACTIVIDAD DE SALUD OCUPACIONAL






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